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不尊重的微妙跡象

不尊重的微妙跡象

THE 關於不尊重的難處在於,識別它經常需要一定程度的判斷。 當然,不尊重也有明顯的症狀,例如跨越身體界限和言語攻擊,但一個人不尊重你的跡像有時要微妙得多。 不尊重通常由一連串的小行為組成,這些行為會讓你感到被冒犯、憤怒,有時甚至感到困惑。 微妙的不尊重經常讓你懷疑自己。 這讓你想知道肇事者是否只是輕率和麻木不仁,或者他們是否打算讓你心煩意亂。 這可能會讓你懷疑你的情緒是否有道理,或者你是否過度敏感。

他們不信守承諾

經常被不信守承諾的人包圍可能會非常煩人。 這意味著他們從一開始就從未認真對待這些承諾。 也許有人提出要見你,但沒有出現。 或者,也許您的同事聲稱他們會為您提供保障,但從未這樣做。 總的來說,一個不尊重人的人很難保持他們的正直。 如果他們不提前通知你他們不會兌現他們的第一個承諾,那就更糟了。 這表明他們不關心他們的行為對你的影響。

他們總是對你不利

如果有人不斷對你苛刻,這是一種不尊重的表現。 這個人不僅不尊重你的觀點,而且他或她也不欣賞你的所作所為。 不斷批評你的一舉一動的人不會意識到你的潛力,也不會看好你。 此外,他們很可能會被您的成就嚇倒。 當他們遇到積極的事情時,他們的第一反應是減少你的成就,而不是欣賞和學習。

他們會洩露你的秘密

你關心的人應該被認為是最好的保密者,但如果他們不這樣做,或者甚至不嘗試到處洩露,下次要小心。 他們會承諾並告訴你信任他們,但他們無法維持下去,如果你接近他們,他們就會表現得好像他們太天真了,其他人已經欺騙他們洩露了他們的秘密。 你關心你的朋友和友誼,這表明你的朋友不可靠,在需要的時候你可能無法依靠你的朋友。

他們不會驗證你的感受

當我們討論關於你情緒的非常敏感的信息時,可能很難打開向上。 其他人可能會通過確認您的感受是可以理解和預期的來回答。 另一方面,一個不尊重人的人通常是不體貼的,可能會質疑你情緒的合法性。 他們可能會說:“也許你只是反應過度了。” 這些是沒有人喜歡聽到的陳述,尤其是當他們處於弱勢地位時。 無禮的人也可能缺乏同情心,而這是安全環境所必需的。 他們不想幫助別人解決他們的問題。

反手恭維

三心二意當有人讚美你的同時也譴責你時,就會出現讚美。 不能補充你同時又把你擊倒的人是不尊重你的,他們通常不會在內心那麼關心你。 他們也經常與自己的自尊困難作鬥爭。

他們嘲笑你的意見

一個正派的人不必同意你的所有觀點,但他們應該有興趣了解這些觀點。 經常嘲笑你的想法的人實際上對你的信仰不感興趣。 它們通常會讓你感到羞辱,讓你難以表達自己的想法和感受。 但是,請記住,其他人沒有讀心能力。 有時,有趣的言論會掩蓋我們討論一個主題的艱難程度。 雖然這可以讓你討論一個問題,但對方可能不知道它對你有多重要。 確定那個人是在和你一起笑還是在嘲笑你。 和你一起笑是任何關係中的重要組成部分,而嘲笑你是粗魯和不愉快的。

把你排除在談話之外

把人們排除在談話之外是對不尊重的公然表現。 它將您與團體分開,以使您感覺好像自己不屬於自己。 但是讓我說清楚,你知道。 努力與周圍的人建立聯繫,以幫助不尊重的人了解你是一個值得尊重的人。 如果這種情況發生在工作中,如果不尊重行為惡化或繼續,請通知您或上級,因為這可能表明存在更嚴重的種族主義。

他們利用你的不安全感

不尊重的人可能會為了讓自己感覺更好而感到不得不傷害他們周圍的人。 當他們確實試圖傷害你時,他們可能會引發你的不安全感,讓你懷疑自己的價值。 他們預測什麼會傷害你最大,真是太瘋狂了。 他們可能會提出你現在正在處理的過去的可怕事件來做到這一點。 他們甚至歪曲事實以使您對自己感到難過,這很正常。

不尊重的人也可能利用您內心的恐懼來操縱您。 他們還可能不斷提醒您過去犯的每一個錯誤。 如果你的過去對他們沒有任何影響。 他們的主要目的是讓你看起來很糟糕,他們會不遺餘力地做到這一點。

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