勞動和福利部部長孫玉涵表示，施政報告提出了高端人才護照計劃，以吸引高收入和一流的畢業生。 他認為，人才需要時間積累。 計劃實施後，香港至少可以穩定吸納35、000名流。

孫雨涵今天參加電台節目後遇到媒體時說，高彩彤招三類人才，一是年薪250 10000元以上的人，不分學歷； 另一類是世界百強大學畢業生，過去五年至少有三年工作經驗。 這兩種人才沒有名額。

第三類是近五年從百強大學畢業且工作經驗不足三年的青年人才。 這種人才每年最多引進、。

孫玉涵表示，政府在全球範圍內對人才的招聘方式很重視，但香港不需要與其他地區過多比較. 他認為高彩通節目很有吸引力。

他還表示，香港市場可能無法一下子容納太多人才。 年內，吸引最少 35, 人來港逗留超過 12 個月，三年內吸引超過 100,000 人來港，足以補充流失的人才，尤其是高科技隊伍。